企业文化
CULTURE
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在我们的工作和生活中，安全始终是至关重要的主题 。而“四不伤害”原则，即不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害、保护他人不受伤害 ，更是安全理念中的核心要点 。
不伤害自己 ，这是一切安全的基础 。我们每个人都应该对自己的生命和身体负责。在工作中，要严格遵守各项规章制度和操作规程，绝不因一时的疏忽或侥幸心理而冒险行事 。时刻保持警醒 ，正确使用劳动防护用品，确保自己处于安全的状态 。要提前预判可能出现的危险 ，做好充分的准备和防范措施。不伤害自己不仅是对自己负责，更是对企业、家人的负责，因为只有自己安全健康，才能给他们带来幸福和安心 。比如：“在进行高空作业时，要系好安全带，检查安全设施是否完备；在操作机器设备时，要熟悉其性能和操作方法 ，避免误操作导致事故 。”
不伤害他人，这体现了我们的道德和责任 。我们的行为不仅仅关乎自己，还可能对身边的同事、朋友产生影响 。在工作场所，我们要确保自己的操作不会给他人带来伤害的风险 。与他人密切配合时，要相互提醒、相互照应，共同营造一个安全和谐的工作环境。不随意放置危险物品，不进行可能危及他人安全的行为。如果发现他人有不安全的行为或状态 ，要及时予以指出和纠正，不能视而不见 。我们都是集体中的一员，每个人的安全都与他人息息相关 。比如：“在搬运重物时，要注意周围是否有人，避免碰撞到他人 ；在进行电气作业时，要确保其他人员不会意外触电。”
不被他人伤害，这要求我们增强自我保护意识和能力。我们不能完全依赖他人来保障我们的安全，自己要时刻保持警惕 。学会识别潜在的危险信号 ，远离不安全的区域和人员 。对于他人的不安全行为要有足够的警觉 ，及时采取措施避免受到伤害。要不断提升自己的安全知识和技能 ，以便更好地应对各种突发情况。当我们处于复杂的工作环境中时，要善于观察和判断，避免成为他人失误的受害者 。比如：“在施工现场，要注意观察周围的施工动态，避免被掉落的物品砸伤；在交通道路上 ，要遵守交通规则，注意避让不遵守规则的车辆和行人 。”
保护他人不受伤害 ，这是一种高尚的品质和担当。当我们看到他人面临危险时，不能袖手旁观 ，而要主动伸出援手，提供帮助和保护。分享自己的安全经验和知识，帮助他人提高安全意识和防范能力 。在团队中，要形成一种相互关心 、相互保护的良好氛围。我们要意识到，每个人的安全都与整个集体的安全紧密相连。比如：“当看到同事在进行危险操作时，要及时提醒并协助其改正；在遇到紧急情况时，要迅速组织救援，尽力保护他人的生命安全。”
在实际工作中 ，践行“四不伤害”需要我们从点点滴滴做起 。作为员工的我们需要将“四不伤害”牢记于心，融入到日常工作的每一个环节。要积极参与安全活动，不断提高自己的安全素养 。共同努力，以“四不伤害”为准则 ，打造一个坚如磐石的安全堡垒。让安全成为我们工作和生活的常态，让每一个人都能在安全的环境中绽放光彩。（德诚公司：田欣明）
